Informacje dla pracowników
Zasiłek rodzicielski (Elterngeld)/ urlop rodzicielski (Elternzeit)/ krajowy zasiłek wychowawczy (Landeserziehungsgeld)
Urlop rodzicielski ( Elternzeit ) daje możliwość podjęcia opieki nad swoim dzieckiem bez utraty kontaktu z życiem zawodowym.
Osobie zatrudnionej przysługuje urlop rodzicielski do trzecich urodzin dziecka. W tym czasie nie ma obowiązku faktycznego wykonywania pracy - dotychczasowe miejsce pracy pozostaje i nie może zostać wypowiedziane przez pracodawcę. Urlop rodzicielski mogą brać matki i ojcowie sami lub wspólnie. Ważne jest, aby żyć z dzieckiem w jednym gospodarstwie domowym, głównie samemu opiekować się dzieckiem i je wychowywać, a w trakcie urlopu rodzicielskiego nie podejmować pracy w wymiarze większym niż 32 godziny tygodniowo.
Wniosek o urlop rodzicielski do ukończenia trzeciego roku życia należy złożyć u swojego pracodawcy najpóźniej siedem tygodni przed rozpoczęciem tego urlopu. Po urlopie rodzicielskim pracodawca musi zaoferować równowartościowe miejsce pracy.
Zasiłek rodzicielski ( Elterngeld ) jest państwowym wsparciem dla rodziców, którzy po urodzeniu dziecka przez pewien czas chcieliby sami się nim opiekować i dlatego w tym czasie nie pracują lub pracują w niepełnym wymiarze. Zasiłek rodzicielski mogą otrzymać także rodzice, którzy przed urodzeniem dziecka nie pracowali.
Dla urodzeń od 1 lipca 2015 r. zasiłek rodzicielski istnieje w dwóch wariantach: Po pierwsze jako podstawowy zasiłek rodzicielski (Basiselterngeld) odpowiadający dotychczasowej regulacji zasiłku rodzicielskiego, a po drugie jako ElterngeldPlus. W przypadku ElterngeldPlus matki i ojcowie mogą łączyć pobieranie zasiłku rodzicielskiego i pracę na niepełnym etacie. Rodzice, którzy wcześniej wracają do pracy na niepełnym etacie, otrzymują zasiłek rodzicielski dłużej.
Aby otrzymać zasiłek rodzicielski, należy spełnić następujące warunki:
- dysponowanie pozwoleniem na pobyt uprawniającym do pracy zarobkowej
- opieka nad swoim dzieckiem po urodzeniu i wychowywanie go osobiście
- przebywanie ze swoim dzieckiem w jednym gospodarstwie domowym
- praca w wymiarze nie większym niż 32 godziny tygodniowo
- miejsce zamieszkania lub miejsce zwykłego pobytu w Niemczech - obywatelom państw członkowskich UE, Islandii, Liechtensteinu, Norwegii i Szwajcarii tak samo jak Niemcom przysługuje zasiłek rodzicielski, jeżeli pracują lub mieszkają w Niemczech.
Zasiłek rodzicielski wynosi około dwóch trzecich dotychczasowego dochodu – co najmniej 300 EUR i maksymalnie 1.800 EUR. Zasiłek rodzicielski wypłacany jest przez dwanaście miesięcy. W ciągu pierwszych 12 miesięcy życia dziecka wspólnie tzn. jednocześnie można pobierać tylko jeden miesiąc podstawowego zasiłku rodzicielskiego. Nie dotyczy to rodziców wieloraczków i wcześniaków.
ElterngeldPlus oblicza się tak jak Basiselterngeld, ale wynosi maksymalnie połowę kwoty zasiłku rodzicielskiego, który przysługiwałby rodzicom bez dochodu z niepełnego etatu po urodzeniu dziecka. Za to wypłacany jest on za podwójny okres: jeden miesiąc Basiselterngeld = dwa miesiące ElterngeldPlus.
Rodzice, którzy zdecydują się podzielić się urlopem rodzicielskim otrzymają partnerski bonus: 2, 3 lub 4 dodatkowe miesiące, jeśli w tym czasie pracują 24-32 godzin tygodniowo. Tyczy się to również rodziców osobno wychowujących dziecko, którzy pracują w niepełnym wymiarze godzin. Samotnie wychowującym należy się cały bonus partnerski.
Przedstawiona sytuacja prawna względem premii partnerskiej dotyczy wszystkich rodziców, których dzieci urodziły się po sierpniu 2021 r.
Granica dla zasiłku rodzicielskiego: Dla porodów od 1 kwietnia 2025 r. granica dochodowa dla par i osób samotnie wychowujących dzieci wynosi 175.000 euro. Jeżeli granica dochodowa zostanie przekroczona, zasiłek rodzicielski nie będzie już przysługiwał.
Więcej informacji pod adresem Federalne Ministerstwo ds. Rodziny (BMFSFJ)
Właściwą placówkę ds. zasiłku rodzicielskiego można znaleźć tutaj: Familien-Wegweiser – Placówki regionalne
Rodzice mieszkający w Saksonii mogą w drugim lub trzecim roku życia swojego dziecka otrzymać krajowy zasiłek wychowawczy ( Landeserziehungsgeld ). Zasiłkiem tym Saksonia wspiera w szczególności tych rodziców, którzy zdecydowali się na samodzielną dłuższą domową opiekę nad dzieckiem i na przykład chcieliby wykorzystać pełne trzy lata ustawowego urlopu rodzicielskiego. Jeżeli dziecko uczęszcza do dofinansowanego przez państwo żłobka czy przedszkola lub korzysta z państwowego dofinansowania opieki dziennej, to krajowy zasiłek wychowawczy z reguły jest wykluczony.
Więcej informacji na temat krajowego zasiłku wychowawczego (uprawnienia, okres pobierania, wysokość itd.) znajdują się pod adresem familie.sachsen.de.